Klaster jest specyficzną organizacją polegającą na koncentracji przedsiębiorstw wzajemnie się uzupełniających.

Firmy przystępujące do  klastra  równocześnie ze sobą współpracują i konkurują. Wystąpienie kooperacyjnych powiązań pomiędzy podmiotami generującymi  procesy powstawania unikalnej wiedzy oraz zwiększającymi zdolności adaptacyjne, stanowi podstawę utworzenia stowarzyszenia tego typu. Ta ponadbranżowa sieć formalnych i nieformalnych powiązań pomiędzy producentami, ich dostawcami i odbiorcami, instytucjami sektora nauki oraz techniki charakteryzuje się nasilonymi przepływami informacji , a także wiedzy. Działania klastrów nakierowane są między innymi na podnoszenie poziomu konkurencyjności i innowacyjności poprzez ulepszanie strategii rozwoju przy jednoczesnej profesjonalizacji procesów zarządczych.

- Kooperacja, którą proponujemy, to współdziałanie w ramach klastra, na który składać się będą małe i średnie przedsiębiorstwa, działające w regionie, a stanowiące o jego sile gospodarczej. Poza tym, mimo innego profilu produkcyjnego, są ważne z punktu widzenia funkcjonowania branży jako całości. Mamy na myśli m.in producentów opakowań, maszyn oraz surowców - wyjaśnia Piotr Popik z ARMS, Sekretarza Komitetu Sterującego Klastra.

{page_break}

Podczas III spotkania Grupy Kosmetycznej 23.03.2015 r. przedstawione przez Grupę działania, zostały szczegółowo omówione przez Prezesa Płockiego Parku Przemysłowo Technologicznego Zbigniewa Bednarskiego, będącego liderem Mazowieckiego Klastra Chemicznego. Grupa przyjęła propozycje dotyczące dalszej pracy nad wypracowaniem konkretnych i wymiernych rozwiązań dla branży. Ustalenia dotyczyły m. in. stworzenia platformy kontaktów i wymiany informacji , pilotażowych projektów szkoleniowych, inwentaryzacji sprzętu badawczego oraz ustalenia wspólnych rynków ekspansji.

Było to ostatnie z cyklu trzech spotkań mazowieckiej branży kosmetycznej zorganizowane przez Agencję Rozwoju Mazowsza S.A. w ramach projektu ERICE „European Regions for Cluster Excellence”, który ma na celu poprawę jakości zarządzania organizacjami klastrowymi poprzez szkolenia regionalnych instruktorów, którzy będą aktywnie wspierać inicjatywy klastrowe i dążyć do poprawy w ich zarządzaniu i organizacji.

Zgodnie z zakładanym scenariuszem, członkowie Grupy Kosmetycznej przy współpracy z liderem, rozpoczynają nowy etap budowania Klastra. Przejście z fazy koncepcyjnej do twardych działań, będzie możliwe przy pełnym zaangażowaniu wszystkich interesariuszy branży.

Nie ma wątpliwości, że branża kosmetyczna jednoczy siły w obliczu nowej perspektywy finansowej Unii Europejskiej, ale również, co być może jest dużo ważniejsze – wypracowania takich rozwiązań, które pozwolą na utrzymanie i rozwój firm po 2020 roku.

24 czerwca odbędzie się kolejne spotkanie Grupy Kosmetycznej, a poniżej jego agenda:
10:00 – 10:05 Przywitanie gości i uczestników
Zbigniew Bednarski - Prezes Płockiego Parku Przemysłowo-Technologicznego S.A.
10:05 – 10:25 Go Africa – eksport produktów branży kosmetycznej do Afryki. Uwarunkowania i korzyści.
Anna Masłoń-Oracz – Partner Maroney Sp. z o.o. Sp. k. Michael Mazurewicz – Konsultant ds. Afryki Maroney Sp. z o.o. Sp. k.
Wsparcie finansowe eksporterów: instrumenty zwrotne, ubezpieczenia międzynarodowe, umowy między partnerami.
Karol Jakubaszek – Naczelnik Wydziału Finansowania Handlu w Departamencie Wspierania Eksportu, Bank Gospodarstwa Krajowego
10:25 – 11:05 Projekty innowacyjne – od etapu koncepcyjnego do wprowadzenia na rynek.
dr inż. Dariusz Smoleń – Starszy Ekspert ds. Transferu Technologii BTM Innovations Sp. z o.o., Instytut Wysokich Ciśnień PAN
Platforma Transferu Technologii – narzędzie współpracy twórców i biorców innowacji.
Agnieszka Pietrusińska - Główny Specjalista Departamentu Projektów Własnych, Agencja Rozwoju Przemysłu S.A.
11:05 - 11:35 Rozwój kadry branży kosmetycznej poprzez inwestycje w szkolnictwo zawodowe i kształtowanie kluczowych kompetencji.
Magda Adasiewicz-Jędrzejak – Dyrektor Działu Sprzedaży i Rozwoju Centrum Edukacji Sp. z o.o.
11:35- 12:05 Zarządzanie relacjami z Klientami (CRM) zorientowane na budowanie wartości biznesowej.
Magdalena Jackowska-Rejman - współtwórczyni D-raft Corporate Accelerator i TechBrainers (Grupa Innovatika), inwestor i członek Rady Nadzorczej spółki NETSPRINT, współzałożycielka spółki ITSUMO
12:05- 12:30 Lunch
12:30 – 14:00 Spotkania warsztatowe w grupach:
Zespół ds. innowacji
Praktyczne aspekty transferu technologii.
Prowadzący: dr inż. Dariusz Smoleń
Open Innovations – endo i egzogeniczny transfer wiedzy uczestników rynku.
Prowadzący: Magdalena Jackowska-Rejman
Moderator: Rafał Borkowski – Kierownik ds. Projektów i Rozwoju, Płocki Park Przemysłowo-Technologiczny S.A., Przewodniczący Rady Mazowieckiego Klastra Chemicznego
Zespół ds. eksportu
Od A do Z – przygotowanie do eksportu produktów do Afryki.
Prowadzący: Anna Masłoń-Oracz, Michael Mazurewicz
Moderator: Michał Dzierżawski – Kierownik ds. Obsługi Inwestora i Marketingu, Płocki Park Przemysłowo-Technologiczny S.A.
Zespół ds. rozwoju kadr
Diagnoza potrzeb szkoleniowych kadr w branży kosmetycznej vs. możliwości rozwoju nowych kierunków kształcenia.
Prowadzący: Magda Adasiewicz-Jędrzejak
Moderator: Marzena Kapuścińska – Główny Specjalista ds. Projektów i Rozwoju, Płocki Park Przemysłowo-Technologiczny S.A.
14:00 Podsumowanie i zakończenie spotkania
Zbigniew Bednarski - Prezes Płockiego Parku Przemysłowo-Technologicznego S.A.
 

Serdecznie zapraszamy całą Branżę Kosmetyczną do Płocka!

Anna Szulc